杜保周委员：

您提出的关于加大普法宣传力度，实施对口普法精准普法的提案收悉。现答复如下：

随着我市经济的全面发展，大量外来务工人员涌入，做好对流动人员，特别是建筑领域农民工的普法宣传教育工作是我们人社部门义不容辞的责任。近年来，新郑市人社局以劳动人事争议仲裁和劳动保障监察为主要抓手，不断加大普法宣传力度，增强用人单位和劳动者特别是农民工这一特殊群体的知法、守法和维权意识。主要采取了以下几种普法形式：一是劳动人事争议仲裁院通过走访企业、工地、公司等场所，向劳动者讲述入职前的审查工作、工作过程中应该注意的问题、解除劳动关系时劳动者的权利待遇等内容，对《劳动法》、《劳动合同法》、《调解仲裁法》等法律法规的一些重要条款进行解读。二是在案件办理过程中，对群体性案件多发的用人单位，及时与用人单位联系对接，并积极帮助企业查找原因，同时深入企业进行专题讲座，充分宣传法律法规。三是积极搭乘各类大型活动的“顺风车”，免费发放宣传资料，现场解答劳动者在工作期间遇到的侵权问题，指导他们依法维权。四是劳动保障监察大队按照“谁执法谁普法”的原则通过集中检查、日常巡查等方式到全市工人密集的建筑工地和企业检查劳动用工情况，与各乡镇、街道办事处劳保所人员一起宣讲劳动法律法规，让劳动者结合自身情况去理解签订劳动合同，高温补助、加班补助等法律常识。五是对于工资易发生拖欠的建筑工地，通过在工地上张贴宣传画和宣传标语、设立维权告示牌等方式方便农民工及时了解相关知识，进行劳动维权。通过给工人发放专门制作的“明白卡”，把常用到的劳动法律法规律法规知识用最浅显易懂、最直接简洁的方式呈现到劳动者面前。六是在局网站、新郑人社微信公众号、平安新郑公众号上刊登典型案例、报道最新劳动人事动态，切实做到以案说法，形象生动地向广大劳动者宣传法律法规。下一步，我局将继续抓好普法宣传各项工作，重点突出精准普法，提高人社系统服务对象法制观念、安全意识，推动我局法制宣传教育工作进一步贴近基层、贴近群众。

二〇一七年八月九日