7月29日下午,市社保局在五楼会议室召开懒政怠政为官不为问责年活动工作会,会议传达学习了我市开展问责年活动的文件精神,并对全局的活动开展工作进行了安排部署,局全体干部职工参加会议。
会上,局党组成员、纪检组长郭玉玲宣读了《新郑市社会保险局懒政怠政为官不为问责年活动工作方案》,并对活动开展提出了要求。她指出,开展懒政怠政为官不为问责年活动是持续深化机关作风建设、全面提升服务效能的重要举措,全局干部职工要进一步提高认识、主动作为,以高度的政治责任感、严肃认真的态度、饱满的工作热情积极投入到问责年活动中来,要结合各自工作职责,严格对照问责内容,紧扣工作重点,逐项逐点剖析自查,一一对号落实整改,促进活动的有效开展。
下一步,社保局将结合“两学一做”学习教育,从宗旨意识、纪律作风、办事效能三个方面开展治理问责,着力解决“不敢为”、“不会为”、“不想为”的“懒怠庸”现象,将作风建设引向常态、长效,以扎实开展问责年活动来强化党员干部的为民意识、责任意识、担当意识、纪律意识,全面提升社保队伍新形象。