7月29日下午，市社保局在五楼会议室召开懒政怠政为官不为问责年活动工作会，会议传达学习了我市开展问责年活动的文件精神，并对全局的活动开展工作进行了安排部署，局全体干部职工参加会议。

会上，局党组成员、纪检组长郭玉玲宣读了《新郑市社会保险局懒政怠政为官不为问责年活动工作方案》，并对活动开展提出了要求。她指出，开展懒政怠政为官不为问责年活动是持续深化机关作风建设、全面提升服务效能的重要举措，全局干部职工要进一步提高认识、主动作为，以高度的政治责任感、严肃认真的态度、饱满的工作热情积极投入到问责年活动中来，要结合各自工作职责，严格对照问责内容，紧扣工作重点，逐项逐点剖析自查，一一对号落实整改，促进活动的有效开展。

下一步，社保局将结合“两学一做”学习教育，从宗旨意识、纪律作风、办事效能三个方面开展治理问责，着力解决“不敢为”、“不会为”、“不想为”的“懒怠庸”现象，将作风建设引向常态、长效，以扎实开展问责年活动来强化党员干部的为民意识、责任意识、担当意识、纪律意识，全面提升社保队伍新形象。